Una nota de agradecimiento es una forma educada de expresar gratitud a la persona que la recibe. Básicamente, muestra el agradecimiento de una persona a otra por haberse tomado el tiempo de reunirse con el remitente para un asunto muy importante, sea el que sea. Hay diferentes ocasiones que merecen una nota de agradecimiento, pero este artículo tratará más sobre cómo enviar una después de una entrevista de trabajo Preguntas y respuestas de la entrevista de banca de inversión Preguntas y respuestas de la entrevista de banca de inversión. Este formulario real fue utilizado por un banco para contratar a un nuevo analista o asociado. Perspectivas y estrategias de entrevistas del IB. Las preguntas se clasifican en: descripción general del banco y la industria, historial de empleo (currículum), preguntas técnicas (finanzas, contabilidad, valoración) y de comportamiento (ajuste).
Cuándo enviar una nota de agradecimiento después de una entrevista de trabajo
Se envía una nota de agradecimiento después de una entrevista de trabajo, pero existe una delgada línea entre enviarla demasiado pronto o demasiado tarde. Enviarlo en el momento adecuado puede producir grandes resultados, pero lo contrario puede ser perjudicial para las posibilidades de que el solicitante obtenga el trabajo.
Idealmente, la nota de agradecimiento no debe enviarse inmediatamente después de la entrevista, ya que puede parecer una nota genérica a la que el remitente no le dio mucha importancia y corazón. Puede arruinar sus posibilidades de conseguir el trabajo. En cambio, debería enviarse tal vez uno o dos días después de la entrevista.
¿Por qué enviar una nota de agradecimiento?
Según los expertos en asesoramiento profesional, la nota de agradecimiento puede ayudar a los empleadores a distinguir al candidato adecuado para el puesto. Por ejemplo, en el caso de tres postulantes muy competitivos donde el empleador busca un factor de desempate, la nota que destaca por la gratitud puede convertirse en ese factor decisivo.
Los empleadores toman una simple nota de agradecimiento como una señal de la lealtad e interés de una persona en el trabajo, y también presenta al solicitante de manera profesional. Puede que no pertenezca al 80% superior de las cualidades que buscan en un empleado, pero ciertamente puede ser el factor decisivo final.
Qué incluir en la nota de agradecimiento
Aquí hay algunos puntos para recordar al escribir una nota de agradecimiento:
- Primero debe agradecer al entrevistador Preguntas para hacerle al entrevistador En una entrevista, es importante poder hacerle buenas preguntas al entrevistador además de brindar buenas respuestas. Normalmente, al final de una entrevista, el entrevistador le preguntará al candidato si tiene alguna pregunta para él. Esta guía analizará ejemplos de buenas preguntas para hacerle al entrevistador, reforzadas por el motivo de tal agradecimiento. Por ejemplo, puede decir "gracias por tomarse el tiempo para realizar la entrevista y permitirme contarle más sobre mí y mi idoneidad para el trabajo".
- Debe indicar o informar sobre una parte deseable de la entrevista. Por ejemplo, la nota dirá “Disfruté escuchándote hablar sobre la visión de la empresa. Declaración de la visión Una declaración de la visión describe lo que una empresa desea lograr a largo plazo, generalmente en un período de cinco a diez años, o incluso a veces más. Eso y sus metas, lo que ha aumentado mi deseo de ser parte de la empresa ”.
- Debe resaltar las calificaciones más relevantes del candidato sin exagerar. Un poco de refuerzo no hará daño.
- Debe expresar el deseo del solicitante de ser contratado para el puesto.
- Debe abordar cualquier inquietud que tenga el entrevistador sobre el candidato, sin parecer desesperado.
- Debe personalizarse mencionando pequeños detalles expresados por el entrevistador que le dirán que el solicitante realmente estaba prestando atención.
Beneficios de enviar una nota de agradecimiento
A menudo, muchos solicitantes pasan por alto o descuidan escribir una nota de agradecimiento después de una entrevista de trabajo por temor a ser percibidos como demasiado insistentes. Sin embargo, lo que no saben es que enviar una nota de agradecimiento tiene varios beneficios, que incluyen:
# 1 Hace que los solicitantes se destaquen
Como se mencionó anteriormente, la mayoría de los solicitantes descuidan u olvidan la nota de agradecimiento, lo que significa que enviar una puede hacer que la persona se destaque del resto.
# 2 Muestra respeto y gratitud
Los empleadores que entrevistan a los solicitantes deben tomarse un tiempo fuera de su horario habitual para realizar las entrevistas. Enviar una nota de agradecimiento los hace sentir apreciados y respetados.
# 3 te da la oportunidad de decir más
En los momentos en que los solicitantes no dicen algo realmente importante durante la entrevista, una nota de agradecimiento puede tener su segundo o tercer párrafo hablando sobre esos puntos perdidos. Sin embargo, la nota debe ser lo más breve posible.
# 4 Muestra las habilidades de escritura
Una nota de agradecimiento brinda la oportunidad de demostrar que tiene las habilidades de escritura necesarias para poner una gran cantidad de ideas en una nota breve y breve.
Otros tipos de notas de agradecimiento
Las notas de agradecimiento no solo se envían para expresar gratitud después de una entrevista de trabajo. También pueden enviarse por algunas de las siguientes razones:
# 1 Al agradecer a una empresa que un empleado está a punto de irse
Esto es especialmente cierto si el vínculo entre los empleados y la gerencia era fuerte y se compartían muchos recuerdos. También se puede enviar para expresar gratitud por todas las oportunidades que la empresa abrió para el empleado.
# 2 Al obtener una promoción
Se puede escribir una nota de agradecimiento al departamento o equipo con el que la persona solía trabajar antes de obtener la promoción.
# 3 Al agradecer una gran fiesta de despedida
Por lo general, los compañeros de equipo organizan una fiesta de despedida para alguien que se va. Después de todos los buenos deseos, se debe organizar una nota de agradecimiento.
# 4 Al jubilarse
Al jubilarse, una nota de agradecimiento dirigida a las diferentes personas en el trabajo les hará saber lo bueno que fue trabajar con ellos.
Más recursos
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